端午假期即将来临，加班工资怎么算？

主要观点总结

文章介绍了关于今年端午假期的一些相关问题，包括法定节假日的变动、月计薪天数的计算、法定节假日的带薪情况，以及法定节假日加班工资的计算等。

关键观点总结

关键观点1: 法定节假日从原来的11天增设为13天。

文章指出今年法定节假日数量有所增加，影响到人们的休假安排和工资计算。

关键观点2: 月计薪天数的计算方式。

全年总天数扣除双休日后，剩余的可计薪天数用于计算月工资折算为日工资或小时工资。今年月计薪天数没有变化，依然是全年平均下来的约数21.75天。

关键观点3: 法定节假日带薪情况。

按照劳动法规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，折算日工资、小时工资时，不剔除国家规定的法定节假日。

关键观点4: 法定节假日加班工资的计算方式。

劳动者在法定节假日工作的，用人单位应按照不低于劳动者本人日工资的300%支付加班工资，并且这个三倍工资是在法定节假日本身工资之外另行支付的。